Bir MCHJ yoki mas'uliyati cheklangan jamiyati nima?

Har bir tadbirkor, nima kompaniya tushunish kerak. Mas'uliyati cheklangan tashkilot, degan ma'noni anglatadi ustav kapitalini ulushi muassislari o'rtasida taqsimlanadi qaysi o'z ichiga oladi. U quyidagi xususiyatlarga ega:

- ustav fondi muassislar tenglik tomonidan tashkil etiladi;

- jamiyat a'zolari faqat hissasi miqdorini oshmaydigan bir miqdorda javobgar bo'ladi;

- tashkilot yaratish mumkin, yuridik yoki jismoniy shaxs ;

- asoschilari sifatida shaxslarning yagona shaxs yoki guruh bo'lishi mumkin.

kompaniyasi egasi va asoschisi bir shaxs bo'lishi mumkin, deb tushunish joizki, lekin jamiyatda yagona mavjudligini ruxsat yo'q nima tahlil. ishchilar soni 50 yoki undan ko'proq erishish mumkin. topgan yuridik shaxs tashkil qachon transfer. mas'uliyati cheklangan jamiyati esa qonun bilan hosil. Har asoschisi to'liq saqlanadi miqdorda qaytarish ajralib chiqish huquqiga ega. depozit qimmatli qog'ozlar yoki mulkiy manfaat amalga oshiriladi bo'lsa, boshqa partiyalar muayyan muddat (uch oy) ichida teng miqdorda qaytib shart.

bir savolga javoban, nima kompaniya, biz shuning uchun, bir yuridik manzili bo'lishi kerak, bu birinchi navbatda, yuridik shaxs ekanligini unutib, kerak emas. Amaldagi qonun hujjatlari haqiqiy manzili farqli o'laroq tashlandi ostida soliq xizmati ro'yxatdan dedi. Kompaniya Manzil shunday sanoati ishlab chiqarish yoki faoliyat xususiyatlariga asoslanishi lozim kompaniya uchun keyingi ofisini yoki bino ko'tarib, uning operatsiyalari samaradorligini ta'sir qiladi. kompaniya xodimlari ishga qabul qiladi, deb Bundan tashqari, siz, e'tiborga olish kerak. Yirik firmalar shunday har bir xodim haqida g'amxo'rlik ko'rsatib, transport vositasini beradi.

birinchi marta hosil boshlang'ich kapitalni uchun tadbirkorlikni rivojlantirish uchun, u ham charter deyiladi. So'ngra, bu miqdor salbiy holatlar tadbirda kompaniya qutqarishga qodir bir zahira sifatida xizmat qiladi. Mamlakatimizda, miqdori cheklangan mas'uliyatli jamiyat ro'yxatga beradi mavjudligi shundan 10 ming rubl, belgilanadi.

Kompaniya tuzilishi ikki boshqaruvini o'z ichiga oladi:

1. Asosiy narsa - bu bir majburiy negizida tashkil etilgan va eng muhim strategik vazifalarni hal qilish uchun mo'ljallangan ta'sischilarning, bir uchrashuv bo'ladi.
2. direktorlar kengashi - bu boshqaruvchining xohishiga ko'ra hosil bo'ladi. Bu tana jamiyat tarkibida ixtiyoriy elementlar tegishli.

Yig'ilishda joriy muammolarni hal asoschilari saylangan rahbar organi, muntazam ravishda biznes odatdagi yuzaga keladi. qoida tariqasida, ijro etuvchi vazifani kompaniyasi bosh menejeri yoki prezident boshchiligidagi yagona boshqaruv organi tomonidan amalga oshiriladi. Ichki tekshirish, bu maqsad uchun maxsus tashkil etilgan maxsus audit komissiyasining amalga oshiriladi.

Bu mulk Ltd. ta'sis hujjatlarida o'zgarishlar beradi ko'rsatilishi kerak. Shu bilan bir vaqtda yirik o'zgarishlar birlashmasi maqolalarida aks lozim va davlat organi bilan ro'yxatga olingan. Bu jamiyat a'zolarining sonini o'zgartirish, ayniqsa amal qiladi. ularning soni qonunga ko'ra, 50 iz oshadi, agar shunday bo'lsa, kompaniya qayta uchun zarur bo'lgan aktsiyadorlik kompaniyasi , yoki yaratish bilan ishlab chiqarish kooperatsiya.

vaqtincha bo'sh pul bor va foyda, uni investitsiya istayman Ba'zi biznes sub'ektlari, nima, bir kompaniya haqida o'ylab va yuridik shaxs uchun kelgan bo'lsin. Amalda, bunday munosabatlar tez-tez bor, va qonunchilik bunday kelishuvlar uchun to'siqlar yo'q. faqat bitta shart bor: iqtisodiy shaxsning bir qismi, bir necha kishi bo'lishi kerak, deb.