Bordro soliq: hamma narsa siz hammani bilish kerak

bordo soliq va qay darajada hisoblangan sifatida - u hammani bilish arziydi. Shuningdek, ayrim hollarda u «Soliq imtiyozlari", ya'ni olish mumkin ularning miqdorini kamaytirish. Emas, balki har bir ish beruvchi yoki hisobchi, bu soliq imtiyozlari olish uchun nima qilish aytib tayyor ...

Shunday qilib, hozirgi Rossiya qonun ostida, bordro soliq 13% miqdorida har ish fuqarosi to'lashga majburdir. soliq miqdori yuqori, ish haqi va undan yuqori. Bunday qoida, masalan, bir koida barcha madaniyatli va ishlab dunyoda tashkil deb, davlat byudjetini to'ldirish uchun o'rnatiladi.

Qanday soliq kamaytirish uchun: huquqiy usullari

Lekin bir fuqaro unga zaryadlangan miqdorini kamaytirish uchun kutish mumkin qanday sharoitlarda bir qator bor. Ularning barchasi qonunda belgilangan va ataladi standart soliq chegirib. "Professional" chegirib - fuqarolik qonun shartnomalar ostida tayinlangan xodimlar uchun. ajratmalar (mulk) Boshqa turlari bilvosita bog'liq ish haqi: chegirib huquqi faqat faol fuqarolar.

Oddiy xulosa 400, 500, 600 va 3000 rubl miqdorida berilishi mumkin. chegirib to'g'risida emas, balki 20 ming. Rubles oshib jami yil boshidan daromad sifatida uzoq, barcha xodimlar uchun murojaat qilishingiz mumkin. (Misol uchun, kalendar yilning birinchi 2 oy ichida). Faqat Sovet Ittifoqi yoki Rossiya Federatsiyasi va boshqalar (Art. 218), ikkinchi Heroes. (- va boshqalar ..., uchinchi 1800 rub kuni, 1200 rubl 2-bolalar), Va faqat qadar o'z daromad yil boshidan buyon 40 ming dan oshmaydi deb 600 rubl xulosa bolalar bilan ma'qul xodimlari. surtishadi. Va eng katta xulosa nogiron faxriylar va Chernobil falokati qurbonlari beriladi.

payroll soliqlar har oyda hisoblangan va xodim odatdagi chegirib huquqiga ega bo'lsa, shaxsiy daromad solig'i har safar bir oz miqdorda yechiladi. Birinchi hisoblash ish haqi, masalan, 6-. Rub. So'ngra bunday 400 rubl sukut soliq imtiyozlari, yechib miqdorini to'lash. Va faqat keyin miqdori bilan (. 5600 RBL) qabul 13-tiprotsentny soliq hisoblanadi. U 728 rubl bo'ladi. ish haqi miqdori yil boshidan buyon 20 ming oshmasligi sifatida har oyda, bu miqdor sifatida uzoq ish haqi yechib olinadi. Shundan so'ng, ajratmalar holda soliq summasi 780 rubl miqdorida.

soliq imtiyozlari olish uchun, o'zi bayonot yozish kerak xodimi unga berishni standart soliq imtiyozlari. Izohda zarur hujjatlar (- bolaning tug'ilganlik haqida guvohnoma 600 rubl bir faraz) bilan taqdim qilinishi kerak. kalendar hisobot yilning o'rtasida mehnat shartnomasi qilayotganda oldingi ishdan Buxgalteriya sertifikat berilishi kerak (daromad allaqachon 20 mingdan. Rubles oshdi bo'lsa, xulosa kerak emas).

Dastur faqat ulardan maksimal tanlash ajratmalar qoidalariga biri va yaxshi yozish mumkin. Misol uchun, siz 400 rubl qo'yish bo'lsa. xulosa, lekin siz, urush faxriysi bo'lgan 3000 rubl uchun bayonot yozish. va tegishli hujjatni taqdim etadi. Agar ota-ona (boshqaruvchi, o'gay ota yoki o'gay ona), va bola (bolalar) saqlab bo'lsangiz, ma'qul va 400 rubl bo'ladi. va 600 rubl xulosa. 18 ostida har bir bola uchun (yoki 24 yoshga u to'la-vaqti bilan o'rganish bo'lsa). bola nogiron shaxs sifatida yoki turmush o'rtog'ingiz vafot, shuningdek bitta onalar, vasiylar taqdirda e'tirof etilgan, va qabul qilish, agar bola miqdori xulosa ikki hajmi mavjud, lekin faqat bir ota-ona uchun, kimdir bo'yicha qaram bola.

Asosiy ish imtiyozlari berilgan bo'lsa xodimi, "kombinatsiyasi ham", boshqa bir ish uchun soliq imtiyozlari da'vo qilishi mumkin emas. Va teskari. Boshqa so'zlar bilan aytganda, soliq imtiyozlari, faqat bitta ish bilan ta'minlash mumkin. Agar ofislarida uyg'unligi qo'shimcha darajasi chegirib dan daromad asosiy ish amal Shu tashkilot bo'lib o'tadi.

Qanday soliq kamaytirish uchun: noqonuniy usullar

((Hech qachon, naqd pul katta oylik to'lovlar bilan to'ldiriladi blokirovka qilingan past ish haqi uchun ish bilan ta'minlash,) bir "kulrang" va "qora" ish haqi - joy qonunchiligi tejamkorlik qaramay, qonuniy, lekin hali ham soliq imtiyozlari umumiy yo'li emas bo'lishi uchun ) rasmiy bandlik holda.

to'lovlar soliq haq emas qachon beri

Bordro soliq Rossiya Soliq kodeksining 23-bobida muvofiq hisoblangan. Bu bobda mehnat shartnomasi va fuqarolik qonun o'rtasidagi farqni belgilab beradi. ikkinchi holda, jismoniy shaxslardan olinadigan daromad solig'i olinadi.

Bundan tashqari, ish haqi to'g'risidagi bor zaryad qilingan haq va bir yo'la bilan qaysi soliq hisoblash mumkin emas (modda 217) dan moliyaviy yordam sanatoriyga kompensatsiya bir tur uchun, shu jumladan, (ish haqi bo'yicha hisoblangan pul, masalan, janoza xodimlari, yoki dori-darmon sotib olish), xodim va uning oila a'zolari. Misol uchun, ish haqi, ish haqi va foiz to'lovlari iborat bo'lsa, masalan, eng yuqori savdo bilan - soliq miqdori ish haqi har xil (yuqori ish haqi va kichik bonuslar) bo'lsa ancha past bo'ladi. Bu katta firmalarda amaliyot. Bu yondashuv manfaatli va ustun va bo'ysunuvchi, chunki.

Biroq, nafaqalar, mukofotlar va bonuslar bilan 13 Boshqa% hisoblab chiqilgan.

ofis kompensatsiya, 4 m ko'proq qiymat sovg'alar barcha turlari. Rubles. soliq solinadigan. Va 13% dan ortiq, 4 ming rubl miqdorida olinadi. sovg'a qiymati 10 ming bo'lsa, masalan, soliq 6-13% bo'ladi. poklaninglar.

jazo ish beruvchi

Barcha bordro soliq Buxgalteriya bayonotlar bilan ko'rsatiladi. Har bir xodim yozuvlar 2 usulda talab tomonidan, ular bilan tanishish huquqiga ega.

Soliq taqdim etiladi Rossiya standartlari kodeksining (Jinoyat kodeksi) va ma'muriy va hatto jinoiy javobgarlik (moddalarida 198 va Jinoyat kodeksining 199) buzganlik uchun. payroll soliqlar ish beruvchi bilan, byudjet ham ro emas, Misol uchun, 123-modda Soliq kodeksiga muvofiq, bir nozik (ro'yxat kerak miqdori, 20%) to'laydi.