Ish Psixologiya. Professiogram - bu ...

a texnologiya tasvirlab va dizayn mutaxassisliklar, o'rganish uchun bor - professiografiya. Ushbu turdagi tadqiqotlar hisobga ijtimoiy-iqtisodiy va psixologik talablarni hisobga olgan holda amalga oshiriladi. Bu jarayon professiogram amalga oshiriladi. Bu o'rganish noyob natijasidir. Quyidagi matnda siz muddatli ma'nosini bilib beradi, nima maqsad bunday tadqiqotlar amalga oshiriladi, va qanday usullar qo'llaniladi.

aniqlash

ish psixologiya bir qism bor - professiografiya. Bu atama ikki so'z keladi. a "doimiy kasb" deb - tarjima, "kasb", "yozish" kabi tovushlar ham "soni". Bu Uchastkadan foydalanish maqsadi nima? tadqiqot (professiogram) eng tez-tez natija - mavjud yoki rejalashtirilgan mutaxassisligi haqida ya'ni, axborot. Lekin ayrim hollarda o'rganish natijasida mumkin bo'lgan o'zgarishlar bilan joriy faoliyatini oraliq ma'lumotlarni o'z ichiga oladi. o'rganish o'zi va uning natijasi - professiogram - ergonomikasi, xavfsizlik va muhandislik psixologiyasi barcha ilmiy nashrlar tayyorlash majburiy bosqichi hisoblanadi. Tadqiqot ob'ekti mehnat jarayonining barcha jihatlari bor. Kimki bilan tanish bo'lishi mumkin kasblar tasnifi ishlari mashhur psixologning K. K. Platonova, I. P. Titovoy va E. A. Klimova.

Qanday konsepsiyasini qabul qilgan?

Professiogram XIX asrning 20s paydo bo'ldi. So'ngra Sovet psychotechnics qoidalar va tahlil ish usullarini yaratish bo'yicha jadal ishladi. Bu tadqiqotlar natijalarini sarhisobi, olimlar ish psixologiya bir qismini ishlab chiqdik, - professiografiyu. Bu ta'rif o'rganish, psixologik baholash va o'rganish dizayn funktsiyasi qadamlar o'z ichiga oladi. mavzu, ob'ektni, vazifani, vositalari va ishchi-sharoitlar: Bundan tashqari, albatta, masalan, ish, ota-qismlari bo'lgan ob'ektlar xususiyatlarini, u erda ishlagan bo'ladi. bo'linishi asosiy tamoyili kasb-hunar o'rganishga professiografirovaniya yondashuv aylandi. muddatga mohiyati tadqiqot jarayoni muayyan vazifalar bog'liq deb hisoblanadi. Misol uchun, jismoniy fitness uchun faqat muayyan bir ish uchun yaroqliligini farqlash test imkon ularni talab qilinadi. bilim, ko'nikma va ish vazifalarini ahamiyatga etakchi xususiyati. professional toliqish, bu jarayonni boshlash tanlangan xususiyatlari aniqlash uchun.

turiga ko'ra tasniflash

Har bir professiogram - uning maqsadi, tayyorlash vaqti, hajmini ega bo'lgan hujjat. Bu muvofiq, shuningdek, shunga o'xshash ma'lumotlar mavjudligi, o'rganish natijalari tizimlashtirish amalga oshiriladi. Bundan tashqari, farq quyidagi kodifikatsiya o'rtasida amalga oshiriladi:

1. ma'lumot. Bu hali kasb tanlash bo'yicha qaror yo'q odamlar bilan maslahat ishlari bo'lib o'tmoqda. Ushbu metodik umumlashtirilishi va tizimli zarur xususiyatlarga spetsifikatsiyasi.

2. diagnostik. tadqiqot bu turi u yomon ishlashi, buzuq mahsulotlar ozod, sabablarini topish uchun zarur bo'lgan holda ishlatiladi xodimi ayirboshlash, shunday qilib, baxtsiz hodisalar va shikastlanishga va yuqori darajada. Shu maqsadda, huquqiy, texnikaviy, psixologik va gigiena ishchi xususiyatlari o'rganishga. amaliyot ko'rsatadi, bu ko'rsatkichlar ta'rifi yakuniy natijasi uchun katta ahamiyat kasb etadi.

3. Bashoratli. Bu tahlil tamoyil mansab imkoniyatlarini oshirish uchun professional mahoratini takomillashtirish bo'yicha tavsiyalar oshiradi.

yaratish yo'llari

Turli sxemalari bir yoki boshqa professiogram hosil bo'lgan muvofiq, ishlab chiqilgan. juda oddiy model misol psixolog E. A. Klimov taklif. u "mutaxassisligi formula", deyiladi. usuli, barcha kasblar asosiy mavzular bo'yicha bo'lingan bo'lishi kerak, deb aslida iborat. Bundan tashqari, diqqat bilan ushbu ob'ektlar bilan hisob inson o'zaro olingan. Misol uchun, "individual - tabiat", "mavzusi - uslub", "odam - bir badiiy tasvir" va hokazo. Bundan tashqari, mehnat gol, harakat vositalari va eng qulay mehnat sharoitlari foydalanish bor ta'kidlangan.

tuzilishi professiogram

yoki bu kasbni bo'lishi kerak fazilatlarni topmoq uchun, mehnat harakatlari ishga bo'linadi. Klimov, shu maqsadda bu ta'kidlash sifati eng muhim ish tavsiya qiladi.

Har qanday holatda ham, professiogram to'g'ri tayyorlash bilan ba'zi savollarga javob berish uchun kerak. Aynan:

1. Qanday harakat odamni qiladi? Ushbu bo'limda siz foydalanishingiz mumkin kuzatish usuli va ichki kuzatish.

2. U ularni qiladi sifatida? Bu hozirgi harakatlar batafsil tahlil bo'lishi kerak, deb.

3. Nima maqsadda bir kishi, bu operatsiyalarni qilgan?

4. vositalari ishchi kuchi bilan ishlatiladi? Ushbu mavzuda uni jarayoni bilan muvofiqligi uchun jismoniy shaxsni bo'lishi kerak ko'nikmalarini, aks ettirishi lozim.