Payroll autsorsing yoki o'z?

mehnatni ishga foydalanuvchi kompaniyalar, oylik bordro qiladi. Bu qadar katta korxonalar Buxgalteriya bo'limi bordro bir qismi bor, u Mehnat, Fuqarolik va Soliq kodeksiga rioya qilish zarur buxgalteriya hisobi, sohalarda biri hisoblanadi va kichik firmalar turli uning soliqlardan Bordro va ajratmalar mas'ul bo'lgan xodimlar odamni ega urinmoqda mablag'lar. Davlatimiz kichik moliyaviy momenti bilan yakka tartibdagi tadbirkorlar, barcha Buxgalteriya joylarda mas'ul faqat bir buxgalter bor.

Payroll quyidagi bosqichlarini o'z ichiga oladi:

1. ishlash vaqti-sahifalar.

2 .Eng hisoblash nisbiy vaqt, ish haqi yoki tarif o'tkazdi.

mukofotlari, mintaqaviy omillar, dam olish va kasal izni 3. hisoblash.

4. Bu hisoblash uchun zarur bo'lishi mumkin o'rtacha ish haqi, xizmat safarlariga masalan.

shaxsiy daromad solig'i 5. hisoblash.

6. hisoblar xodim va nafaqa, kreditlar, jarimalar, boshqalar tortib boshqa tomonlar o'rtasida vujudga keladigan

7. tayyorlash Bordromuza naqd pul ish haqi berish uchun korxonaning bank kartasi yoki uzatish bayonotlari bilan ish haqi to'lash uchun bank mablag'lari va o'tkazish.

8. buxgalteriya shaklida qarab, hissalari baholash amalga bordro uchun Pensiya jamg'armasi, sog'liqni saqlash sug'urtasi, ijtimoiy xavfsizlik. oylik to'lovlar shartlari asosida bu muassasalariga qilingan, va har bir chorak ham muddatlarda rioya, kelgan va to'lovlar bo'yicha hisobot lozim, shuningdek.

Bir tomondan, ehtiyoj yaqqol bu hayotda, bilan engish uchun, bir buhgalter ega bo'lishi. Boshqa tomondan, xarajatlarni optimallashtirish maqsadida, ba'zi kompaniyalar bordro Faso harakat qilinadi. Bu ilgari sayt tomonidan o'tkazilgan eng kamida bir kishi, davlat tomonidan korxona ozod qiladi. Bundan tashqari, soliq tizimi xodimlari hisobchi har doim shu sababli buxgalteriya o'zgarishlar, imkon xatolar va ushlab qolish mumkin emas, shuning uchun tez o'zgarmoqda jazo nazorat organlarining dan.

kompaniya mutaxassislari har qanday o'zgarishlar xabardor autsorsinogvoy va tez-tez, munozarali vaziyatlarda, ko'tarilgan masalalar bo'yicha to'liq maslahat va huquqiy o'rganish mumkin. Tabiiyki, bu firmalar butun "taroziga" va "cons" ko'rib, tegishli xizmat narxi bor, lekin, bir qancha kompaniyalar, balki iloji jazo joriy ko'ra, sifatli xizmat uchun to'lash istagi. Bundan tashqari, to'lov dasturi, shuningdek, tashqi manba foydalanish bir xil buxgalteriya bu narsani kamaytiradi saqlab, xarajatlar qo'shimcha ob'ektni ega.

maxsus dasturiy ta'minot yordamida amalga xodimlari bilan Payroll korxonalar. eng mashhur bugun 1C hisoblanadi. Lekin kichik biznes va yakka tartibdagi tadbirkorlar har doim dasturiy paketlarini sotib olish uchun ko'zga olmaydi. tizimi sharoitida asosida, mustaqil ravishda ishlab chiqilgan elektron jadval, - bu holda u Excel bordro amalga oshirish uchun juda qulay hisoblanadi haq. Bu ish haqi, muayyan bir xodim uchun, deb hisoblash bilan barlarda yoki chiziqlar talab formulasini va barcha xodimlar uchun xarajatlar bir qator shakllanishiga olib juda qulay hisoblanadi. Excel elektron jadvali mumkinligini o'rganing, siz juda bordro vazifani soddalashtirish va maxsus dasturlar sotib saqlashingiz mumkin.